Casación Laboral 2472-2024, Lima de 13-5-26

(Cuarta Sala de Derecho Constitucional y Social Transitoria Corte Suprema de Justicia)

Ponente: Juez supremo Yalán Leal

Cuestión controvertida: El incremento ordinario, constante o progresivo de la demanda que amerita la generación de nuevos puestos de trabajo ¿es una causa objetiva que justifica la contratación bajo la modalidad de inicio o incremento de actividad?

Fallo: No. El contrato modal por inicio o incremento de actividad tiene por finalidad promover la actividad empresarial en el país, habilitando la contratación de personal a plazo fijo ante la incertidumbre de si la nueva empresa o actividad de la empresa ya existente, va a prosperar en el mercado. En ese sentido, el incremento ordinario, constante o progresivo de la demanda que amerita la generación de nuevos puestos de trabajo para cubrir tal variación, no justifica la celebración de un contrato modal por inicio o incremento de actividad.